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院  辦

    院辦是醫(yī)院行政管理的樞紐機(jī)關(guān),在醫(yī)院管理中占有重要地位和作用,承擔(dān)著組織協(xié)調(diào)、管理服務(wù)、督察督辦、諫言獻(xiàn)策等重要職能,是為院領(lǐng)導(dǎo)和實(shí)施決策服務(wù)的綜合機(jī)構(gòu)和協(xié)調(diào)部門。九院院辦秉承醫(yī)院精益化管理理念,以人為本,緊緊圍繞醫(yī)院中心工作,日常工作制度化、規(guī)范化,責(zé)任分工明確,科室內(nèi)、外團(tuán)結(jié)協(xié)作,體現(xiàn)了較強(qiáng)的執(zhí)行力。
    院辦工作范圍包括:上級(jí)文件和醫(yī)院重大事項(xiàng)、重要決議、重點(diǎn)工作的督辦;推進(jìn)醫(yī)院規(guī)章制度建設(shè),修訂、完善醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度;對(duì)醫(yī)院的年度工作計(jì)劃、總結(jié)及領(lǐng)導(dǎo)講話、各類行政文件、醫(yī)院大事記進(jìn)行擬稿、審核;組織籌備各類院級(jí)行政會(huì)議;組織院長(zhǎng)行政查房及督辦發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題;法定節(jié)假日休假值班安排;院領(lǐng)導(dǎo)工作日程、重要活動(dòng)等安排;醫(yī)院印章、公車使用管理;文書(shū)檔案管理;院級(jí)公務(wù)接待、重要來(lái)訪人員接待;行政事務(wù)性人、財(cái)、物等信息收集、整理、綜合分析,為院領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù),當(dāng)好參謀。

 

黨  辦

    無(wú)錫市第九人民醫(yī)院(無(wú)錫市骨科醫(yī)院)黨委辦公室是醫(yī)院黨委工作的綜合性辦事機(jī)構(gòu),圍繞黨委中心工作,通過(guò)綜合協(xié)調(diào)、督促檢查、調(diào)查研究,為領(lǐng)導(dǎo)決策和實(shí)施決策服務(wù),處理醫(yī)院黨委日常事務(wù),做好黨的組織、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)、信訪、督查等工作。協(xié)助黨委落實(shí)黨委中心組學(xué)習(xí)計(jì)劃,抓好全體黨員干部職工的理論學(xué)習(xí)和思想政治教育,為促進(jìn)醫(yī)院穩(wěn)定發(fā)展提供強(qiáng)有力的思想保證、精神動(dòng)力和良好的醫(yī)療服務(wù)環(huán)境。

 

組織人事科

醫(yī)院組織人事科由院長(zhǎng)分管,負(fù)責(zé)醫(yī)院人力資源管理工作,包括職工的招聘、培訓(xùn)及培養(yǎng)、崗位設(shè)置、勞資管理、檔案管理、人才項(xiàng)目申報(bào)等,具體職責(zé)如下:
    1、制定、調(diào)整、執(zhí)行與人事相關(guān)的制度和政策。
    2、根據(jù)醫(yī)院發(fā)展情況,對(duì)全院人才隊(duì)伍分析調(diào)研,制定全院各部門的人員配置計(jì)劃。
    3、組織招聘的工作,擬定相應(yīng)的人才引進(jìn)政策,努力吸引高層次人才。
    4、根據(jù)醫(yī)療、教學(xué)、科研和學(xué)科建設(shè)的需要,擬定和實(shí)施各類人員培養(yǎng)計(jì)劃,做好國(guó)家及省突貢專家、享受政府特貼、“省333工程”、“百千萬(wàn)工程”、“濱湖之光”等人才項(xiàng)目的申報(bào)、選拔、培養(yǎng)工作。
    5、辦理員工辭職、調(diào)出、招聘、錄用及調(diào)入的審批手續(xù)。
    6、計(jì)劃和實(shí)施新員工的上崗培訓(xùn)工作。
    7、負(fù)責(zé)員工落戶、入編、死亡等相關(guān)手續(xù)辦理工作。
    8、做好每年各級(jí)各類人員職稱考試申報(bào)工作。
    9、組織實(shí)施量化考核、崗位聘任、年度考核等相關(guān)工作,并調(diào)整檔案工資。
    10、負(fù)責(zé)全院考勤,辦理各種請(qǐng)假及各類協(xié)議登記,做好加班費(fèi)、值班費(fèi)統(tǒng)計(jì)核對(duì)工作。
    11、負(fù)責(zé)管理全員職工(含離退休人員)的人事檔案,建立健全人事檔案的管理制度。

 

醫(yī) 務(wù) 科 

醫(yī)務(wù)科是醫(yī)院重要的醫(yī)療管理職能部門,主要從事醫(yī)院的醫(yī)療管理工作,在長(zhǎng)期的醫(yī)療管理工作中形成了管理、協(xié)調(diào)、服務(wù)、溝通的工作理念。下設(shè)行風(fēng)辦、質(zhì)控辦、醫(yī)患溝通辦,工作內(nèi)容涉及行風(fēng)管理,依法執(zhí)業(yè),醫(yī)療質(zhì)量管理,醫(yī)療工作考評(píng),醫(yī)療技術(shù)管理,醫(yī)療糾紛(含信訪、12345等)的投訴接待,組織院內(nèi)外會(huì)診,科室間工作的協(xié)調(diào)以及大量臨時(shí)性醫(yī)療保障、接待任務(wù)。現(xiàn)有工作人員6人,工作在醫(yī)院醫(yī)療管理第一線,是一個(gè)團(tuán)結(jié)、高效、敬業(yè)的工作集體。
    此外還監(jiān)管病案室、統(tǒng)計(jì)室、圖書(shū)館等科室的工作。工作內(nèi)容涉及病案管理、醫(yī)院衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)、圖書(shū)管理等,現(xiàn)有工作人員8人。

 

護(hù) 理 部

醫(yī)院護(hù)理部全面負(fù)責(zé)醫(yī)院的護(hù)理管理與臨床護(hù)理教學(xué)工作,現(xiàn)有工作人員4名:設(shè)主任1人、主任助理2人、骨干輪轉(zhuǎn)1人。
    護(hù)理部主要職能:在院長(zhǎng)、主管院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)全面護(hù)理工作,擬定全院護(hù)理工作的長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃和具體計(jì)劃,并檢查全院護(hù)理工作質(zhì)量,按時(shí)總結(jié)分析提出整改措施。負(fù)責(zé)制訂和組織修改全院護(hù)理規(guī)章制度、護(hù)理常規(guī)、護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程及護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),使各項(xiàng)都有準(zhǔn)則,并嚴(yán)格督促執(zhí)行和檢查。負(fù)責(zé)擬定在職護(hù)士培訓(xùn)計(jì)劃及落實(shí)措施,組織全院護(hù)理人員的業(yè)務(wù)技術(shù)訓(xùn)練。完成全院護(hù)士的首次注冊(cè),延續(xù)注冊(cè)及執(zhí)業(yè)變更。

 

醫(yī) 保 辦

醫(yī)保辦全面負(fù)責(zé)醫(yī)院的醫(yī)保結(jié)算與管理工作,是為患者、醫(yī)務(wù)人員提供醫(yī)保服務(wù)的專職職能部門,現(xiàn)有工作人員4名:設(shè)科長(zhǎng)1人、科員3人。
    醫(yī)保辦本著“合作共贏、科學(xué)管理”的工作理念全方位地開(kāi)展醫(yī)院醫(yī)保工作。
    醫(yī)保辦主要職能:在醫(yī)院院長(zhǎng)與分管院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,具體負(fù)責(zé)醫(yī)院的各類醫(yī)保基金的運(yùn)行結(jié)算與監(jiān)管,醫(yī)保政策的宣傳、培訓(xùn)、執(zhí)行、監(jiān)督,醫(yī)保信息的協(xié)調(diào)、反饋、核查等工作,既是全院醫(yī)務(wù)人員的合作者和外聯(lián)橋梁,也是全院患者醫(yī)保服務(wù)的組織者與協(xié)調(diào)者。

 

科 教 科

醫(yī)院科教科全面負(fù)責(zé)醫(yī)院的科研與教學(xué)工作,是為醫(yī)院科研教學(xué)提供服務(wù)的專職職能部門,現(xiàn)有工作人員4名:設(shè)科長(zhǎng)1人、科長(zhǎng)助理1人、科員2人。
    科教科本著“科學(xué)管理、服務(wù)至上”的工作理念全方位地開(kāi)展醫(yī)院科研教學(xué)工作。
    科教科主要職能:在醫(yī)院院長(zhǎng)與分管院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,具體負(fù)責(zé)醫(yī)院的各級(jí)科研項(xiàng)目申報(bào)與管理、經(jīng)費(fèi)管理、論文發(fā)表、專利申請(qǐng)、科研機(jī)構(gòu)建設(shè)與管理、科研成果轉(zhuǎn)化、科研獎(jiǎng)勵(lì)、科技合作、學(xué)術(shù)交流、倫理審查、學(xué)術(shù)任職、研究生招生與培養(yǎng)、住院醫(yī)教學(xué)與培訓(xùn)、實(shí)習(xí)進(jìn)修、繼教申報(bào)與舉辦、外出參會(huì)進(jìn)修、學(xué)分管理、科協(xié)管理等工作,既是全院科研人員的工作助手和外聯(lián)橋梁,也是全院教學(xué)工作的組織者與督導(dǎo)者。

 

宣 傳 科

宣傳科作為行政一級(jí)科室,在院黨委領(lǐng)導(dǎo)下全面負(fù)責(zé)制定和實(shí)施醫(yī)院的整體宣傳規(guī)劃。圍繞醫(yī)院中心工作,及時(shí)宣傳醫(yī)院重大部署、重要決策與大型活動(dòng),營(yíng)造輿論氛圍,做好輿情監(jiān)測(cè)。
    主要職能包括:一是對(duì)外宣傳方面,及時(shí)宣傳醫(yī)院優(yōu)質(zhì)技術(shù)、發(fā)展成就、精神風(fēng)貌、服務(wù)舉措、重大活動(dòng)、科技動(dòng)態(tài)等,為醫(yī)院發(fā)展?fàn)I造良好輿論環(huán)境。二是對(duì)內(nèi)宣傳方面,營(yíng)造良好服務(wù)氛圍,利用各種信息交流載體做好院內(nèi)宣傳教育。三是確定新聞發(fā)言人制度,負(fù)責(zé)媒體采訪接待,加強(qiáng)與媒體溝通合作。四是負(fù)責(zé)通訊員隊(duì)伍的培訓(xùn)與管理。五是負(fù)責(zé)做好各類重大活動(dòng)的攝影、攝像及聲像資料的整理工作。六是在醫(yī)院統(tǒng)一指揮下,配合相關(guān)責(zé)任部門,積極做好危機(jī)事件的媒體應(yīng)對(duì)。七是分管發(fā)展部工作,策劃各類義診、保障、授課等活動(dòng),為企業(yè)建立綠色通道,提供更優(yōu)質(zhì)、便捷服務(wù)。

 

信 息 科

信息科成立于2006年7月,現(xiàn)有專業(yè)技術(shù)人員7名,5名為計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷。
    信息科負(fù)責(zé)全院信息化建設(shè)方案的規(guī)劃、制定及實(shí)施,全院信息化軟件維護(hù),信息系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)及數(shù)據(jù)安全保障,服務(wù)器、網(wǎng)絡(luò)交換機(jī)、電腦、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、電話、門禁系統(tǒng)等信息化設(shè)備的維護(hù),醫(yī)院數(shù)據(jù)報(bào)表的查詢統(tǒng)計(jì),國(guó)家省市衛(wèi)健委信息化文件及政策的執(zhí)行,醫(yī)院信息化數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)的制定及規(guī)范等一系列工作。
    在醫(yī)院黨政領(lǐng)導(dǎo)班子的關(guān)心支持和全院人員的共同努力下,按照整體規(guī)劃、分布實(shí)施的原則,到目前為止,醫(yī)院基本形成了以HIS、LIS、PACS、EMR為核心,遠(yuǎn)程會(huì)診、OA、全成本核算、醫(yī)院績(jī)效管理、合理用藥、臨床藥師工作站、輸血管理、手麻、物資供應(yīng)鏈、固定資產(chǎn)管理、院感、體檢、供應(yīng)室管理追溯、移動(dòng)護(hù)理、護(hù)理管理、醫(yī)廢管理等為輔的多套信息系統(tǒng)的互聯(lián)互通及院內(nèi)數(shù)據(jù)共享。并通過(guò)了電子病歷等級(jí)四級(jí)及互聯(lián)互通四甲的測(cè)評(píng)。

 

院感科、預(yù)防保健科

院感科在院領(lǐng)導(dǎo)及醫(yī)院感染管理委員會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,具體負(fù)責(zé)醫(yī)院感染預(yù)防與控制,以及全院傳染病疫情報(bào)告和管理工作。科室現(xiàn)有專兼職管理人員6名,人才梯隊(duì)配備合理,專業(yè)涵蓋藥學(xué)、預(yù)防醫(yī)學(xué)、護(hù)理學(xué)、公共衛(wèi)生等學(xué)科。
    具體開(kāi)展工作包括醫(yī)院感染管理制度、標(biāo)準(zhǔn)的制定;醫(yī)院感染知識(shí)與技能的培訓(xùn);對(duì)手衛(wèi)生、無(wú)菌操作技術(shù)、消毒隔離、醫(yī)務(wù)人員職業(yè)衛(wèi)生安全防護(hù)等情況進(jìn)行檢查和指導(dǎo);對(duì)醫(yī)院感染發(fā)病情況進(jìn)行監(jiān)測(cè);定期對(duì)醫(yī)院環(huán)境衛(wèi)生學(xué)、消毒、滅菌效果進(jìn)行監(jiān)督、檢測(cè);多重耐藥菌及細(xì)菌耐藥監(jiān)測(cè);對(duì)醫(yī)療廢物的處理進(jìn)行監(jiān)督管理;做好傳染病管理和疫情報(bào)告及各項(xiàng)衛(wèi)生防疫工作;放射診療管理及個(gè)人劑量監(jiān)測(cè);完善醫(yī)院健康教育制度和職責(zé),督促和落實(shí)健康教育工作等;按照疾控中心的要求做好傳染病、慢性疾病防控工作。

 

后勤保障科

    后勤保障科是醫(yī)院職能科室之一,為醫(yī)院的醫(yī)療、教學(xué)、科研等工作提供后勤保障服務(wù)。具體工作主要包括:保障后勤物資供給和水、電、氣、供應(yīng)維護(hù),醫(yī)院基建管理及舊房維護(hù),全院家具木器的制作維修,科室的被服、床上用品、工作服的訂購(gòu)、洗滌消毒及院內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生、綠化、美化并為醫(yī)院職工、病人提供膳食服務(wù)等工作,力爭(zhēng)做到病人滿意、醫(yī)護(hù)人員滿意。
    后勤保障科現(xiàn)有科長(zhǎng)一名,全面主持工作,組織協(xié)調(diào)后勤的保障供應(yīng)服務(wù)和管理工作。目前科室現(xiàn)有本院職工11人,外包服務(wù)員工近200余人,設(shè)有多個(gè)班組,包括維修、基建、庫(kù)房、食堂、保潔、運(yùn)送、物聯(lián)網(wǎng)智能化、暖通、電力等。
    科室將本著“完善管理、物盡其用、服務(wù)臨床、保障后勤”的理念,努力做好后勤保障工作。

 

保 衛(wèi) 科

保衛(wèi)科是醫(yī)院職能科室之一,全面負(fù)責(zé)醫(yī)院的安全保衛(wèi)工作。主要圍繞安全生產(chǎn)管理內(nèi)容,開(kāi)展院內(nèi)治安保衛(wèi)、消防安全、突發(fā)事件處理、安全檢查巡邏、門崗管理等工作。
    保衛(wèi)科現(xiàn)有科長(zhǎng)一名,全面主持工作,保衛(wèi)干部三名。保衛(wèi)科全體人員始終貫徹“以防為主,保障安全”的主導(dǎo)思想,緊緊圍繞“秩序好、環(huán)境安全、職工患者滿意”的工作目標(biāo),不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì),增強(qiáng)管理服務(wù)意識(shí),盡職盡責(zé),為醫(yī)院的公私財(cái)物及職工患者的人身安全而努力工作!

 

 

科室專家

 
 
  頁(yè)面版權(quán):無(wú)錫市第九人民醫(yī)院   無(wú)錫市骨科醫(yī)院   蘇州大學(xué)附屬無(wú)錫九院   
 
 
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